Juriste externalisé : un renfort dédié pour votre service juridique
Contrats à relire, assemblées à préparer, registres à tenir : la charge d'un service juridique augmente souvent plus vite que ses effectifs. MaaSil recrute pour vous un juriste dédié, qui rejoint votre service juridique à temps plein. Il travaille sous la responsabilité de votre directeur juridique ou de votre avocat, avec vos modèles et vos procédures.
Les missions d'un juriste externalisé
Le juriste MaaSil intervient au sein de votre équipe, sur les dossiers que vous lui confiez :
- Contrats courants : rédaction à partir de vos modèles, relecture et suivi des contrats commerciaux et fournisseurs.
- Secrétariat juridique : préparation des assemblées et des conseils, procès-verbaux, tenue des registres.
- Droit des sociétés : formalités, modifications statutaires, suivi des filiales et des délégations de pouvoirs.
- Conformité et RGPD : registre des traitements, mise à jour des politiques, demandes d'exercice des droits.
- Veille juridique : suivi des évolutions législatives et de la jurisprudence dans vos domaines.
- Contentieux en appui : constitution des dossiers, chronologies, échanges avec vos avocats.
- Recherches juridiques : notes préparatoires, validées par votre direction juridique.
Pour quelles entreprises ?
Ce poste s'adresse aux entreprises dotées d'un service juridique, même réduit, aux scale-up dont le volume de contrats augmente rapidement, aux groupes qui gèrent de nombreuses filiales et aux acteurs de l'immobilier, qui traitent beaucoup de baux et d'actes. Il convient aussi aux cabinets d'avocats qui cherchent un appui pour la production juridique.
Compétences et outils maîtrisés
Nous recrutons des juristes diplômés, formés au droit français et dotés d'une excellente expression écrite, parfois spécialisés en droit immobilier ou en droit des sociétés. Outils :
- Bases de données juridiques, comme Lexis 360, Dalloz ou Doctrine, selon vos abonnements.
- Outils de gestion des contrats et de signature électronique.
- Logiciels de gestion juridique des sociétés et de tenue des registres.
- Microsoft 365 ou Google Workspace, notamment Word avancé pour la rédaction.
- Outils d'IA pour la recherche, la synthèse et la relecture, sous contrôle humain.
Pourquoi externaliser un poste de juriste avec MaaSil
Un juriste intégré
Il rejoint votre service juridique, applique vos modèles et rend compte à votre direction juridique.
Un talent qui monte en compétence
Un juriste MaaSil spécialisé en droit immobilier a débuté comme assistant dans l'équipe juridique d'une scale-up française ; deux ans plus tard, il travaille en binôme avec la directrice juridique.
La confidentialité
Locaux sécurisés, matériel fourni, conformité RGPD et système qualité certifié ISO 9001:2015.
Aucune gestion administrative
MaaSil gère le contrat, la paie, le suivi RH et l'infrastructure. Vous pilotez les dossiers au quotidien.
Comment se déroule le recrutement ?
- 1
Découverte
Nous analysons votre métier, vos outils, vos process et les qualités humaines recherchées.
- 2
Recherche
Nous sélectionnons les meilleurs profils après une batterie de tests et des entretiens approfondis.
- 3
Entretien final
Vous rencontrez les candidats présélectionnés et les soumettez à votre process de recrutement habituel.
- 4
Démarrage
La mission commence par une phase de test supervisée de 2 mois, avec une intégration complète à vos outils.
Questions fréquentes
Un juriste externalisé remplace-t-il un avocat ?
Non. Le juriste MaaSil travaille au sein de votre service juridique, sous la responsabilité de votre directeur juridique ou de votre avocat. Il ne donne pas de consultation juridique à des tiers et ne vous représente pas en justice : il prépare, rédige et suit les dossiers que votre équipe valide.
Connaît-il le droit français ?
Nous sélectionnons des juristes à l'aise avec le droit français des affaires, évalués par une batterie de tests et des entretiens approfondis. Vous menez vous-même l'entretien final, et les sujets complexes restent validés par votre directeur juridique ou votre avocat.
Comment la confidentialité des dossiers est-elle assurée ?
Le juriste travaille dans des locaux sécurisés, sur du matériel fourni par MaaSil, dans le respect du RGPD. Vous définissez ses accès, comme pour un collaborateur interne.
Combien coûte un juriste externalisé ?
Le tarif varie selon le temps de travail et le niveau d'expérience ou de spécialisation recherché. Recrutement, contrat, paie et matériel sont inclus. Découvrez nos grilles sur la page Tarifs ou demandez un devis.
Vous souhaitez externaliser ce poste ?
Décrivez-nous vos besoins : nous vous présentons des profils sélectionnés pour votre entreprise.
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